От заявки на смену до оплаченного счёта
Шесть шагов, и вручную делается только один — решение, кто вам нужен.
Работодателю
Разместите заявку
Роль, объект, время смены, количество людей и ставка. Шаблоны запоминают ваши регулярные смены, поэтому вторая занимает секунды.
Получите подбор
Люди ранжируются по рейтингу надёжности, расстоянию и по тому, работали ли они раньше на вашем оборудовании.
Подтвердите бригаду
Берите людей по одному или примите рекомендованный состав. «Свои» с прошлых смен закреплены сверху.
Следите за выходами
Отметка по геозоне показывает, кто на объекте. Пропущенная отметка поднимает пробел и сразу предлагает замену.
Согласуйте табели
Часы берутся из отметок прихода и ухода, а не из формы, заполненной потом. Согласуйте или оспорьте по каждому человеку.
Получите один счёт
Формируется из согласованных табелей, с разбивкой по людям, объектам и сменам, и наценкой отдельной строкой.
Работнику
Регистрация и проверка
Личность, право на работу и аттестации. Один раз.
Укажите, что умеете
Навыки, оборудование, аттестации, готовность к разъездам и график.
Смотрите и принимайте смены
Обе ставки видны. Согласие в одно касание.
Отметьтесь на объекте
Приложение подтверждает, что вы на месте; табель стартует сам.
Получайте оценки, растите рейтинг
Выходы и оценки работодателей формируют рейтинг, который идёт с вами.
Получайте выплаты по графику
Ежедневно, еженедельно, раз в две недели или ежемесячно.
Почему у нас нет одной наценки на всех
Пришлите роли и объёмы, которые вы закрываете сегодня. Вернёмся со сравнением текущих агентских затрат и цены платформы — на ваших реальных цифрах, а не на демо-данных.